Täglich einen Unterschied bewirken bei Convergint

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Erfahren Sie mehr darüber, wie Convergint mit persönlichen Daten umgeht, die im Zusammenhang mit Bewerbungen gesammelt werden, indem Sie sich unsere Datenschutzhinweise für Kollegen und Bewerbungen ansehen. Convergint verpflichtet sich, angemessene Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen zu treffen. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung Hilfe oder eine Unterkunft benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter [email protected].

Convergint ist verpflichtet, alle Bewerber über ihre Rechte gemäß den Bundesarbeitsgesetzen zu informieren. Weitere Informationen finden Sie in diesen Hinweisen des Arbeitsministeriums: Kennen Sie Ihre Rechte: Workplace Discrimination is Illegal und Pay Transparency Nondiscrimination Provision.

Wer wir sind

Convergint ist ein globaler, dienstleistungsorientierter Systemintegrator, dessen oberste Priorität der Service in jeder Hinsicht ist –gegenüber Kunden, Kollegen und der Gemeinschaft.

Unser Unternehmen wurde auf einem soliden Fundament aus 10 Werte und Überzeugungendie ursprünglich von unseren Kollegen bei der Gründung als Grundsätze für unsere positive Unternehmenskultur aufgestellt wurden. Wir ermutigen unsere Kollegen, diese Werte und Überzeugungen täglich zu leben, sei es zu Hause, bei der Arbeit oder in ihren Gemeinden. Unsere einzigartige und ermächtigte Kultur die von unseren Werten und Überzeugungen geleitet wird, hilft uns, unserer Mission und unserem obersten Ziel treu zu bleiben: für unsere Kunden der beste Dienstleister zu sein.

Erfahren Sie mehr über unsere Führung Werte und Überzeugungen

Wen wir suchen

Wir suchen Mitarbeiter für unser vielfältiges Netzwerk von Kollegen auf der ganzen Welt, die an unsere serviceorientierte Mission und unser Leitbild Werte und Überzeugungen glauben. Wenn Sie sich Ihre Position im Team zu eigen machen, integer sind, wenn niemand zuschaut, und daran glauben, dass Sie Ihr Arbeitsleben mit ein wenig Spaß & Lachen ausgleichen können, dann ist Convergint der richtige Ort für Sie.

Erfahren Sie mehr über unser Engagement für unsere Kultur

Warum sollten Sie Convergint beitreten?

Was ist ein Systemintegrator?

  • Als Integrator arbeitet Convergint mit einem globalen Netzwerk von Produktpartnern und Herstellern zusammen, um Sicherheitssysteme zu entwickeln, zu installieren und zu warten, Brand- und Lebensschutzund Gebäudetechnik Lösungen für Unternehmenskunden. Einfach ausgedrückt: Wir stellen keine Produkte her, aber wir sorgen dafür, dass sie funktionieren.

Warum in der Sicherheitsbranche arbeiten?

Leben bei Convergint

Convergint ist bestrebt, die besten verfügbaren Talente anzuziehen, zu halten und zu entwickeln. Auf diese Weise möchte Convergint ein Arbeitsumfeld schaffen und erhalten, in dem sich alle Kollegen voll engagieren und ihr volles Potenzial entfalten können. Affinitätsgruppen unterstützen diese Bemühungen, indem sie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten fördern, die Führungsqualitäten verbessern, Innovation und Kreativität unterstützen und das kulturelle Verständnis fördern.

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Wir haben hier bei Convergint eine Kultur des Gebens geschaffen, eine Kultur, von der wir glauben, dass sie für unseren Erfolg als Unternehmen von zentraler Bedeutung ist. Wir spenden nicht nur das ganze Jahr über an unsere lokalen Gemeinden, sondern gehen mit unserer jährlichen Spendenaktion sogar noch einen Schritt weiter. Tag der sozialen Verantwortung bei Convergint. Jedes Jahr im Juni legt Convergint den Betrieb für einen ganzen Arbeitstag still, um unseren Kollegen die Möglichkeit zu geben, in ihre Gemeinden zu gehen und den Bedürftigen zu helfen.

Tag der sozialen Verantwortung 2024 Auswirkungen

0+
KOLLEGEN UND KOLLEGINNEN, FAMILIEN UND FREUNDE BETEILIGTEN SICH FREIWILLIG
0M+
$ IM RAHMEN DER GEHALTSABRECHNUNG GESPENDET
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SCHULEN ERHALTEN KOSTENLOSE SICHERHEITS-UPGRADES
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UNTERSTÜTZTE ORGANISATIONEN
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KOLLEGEN IM DIENST DER SCHULEN
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SPENDEN VON PARTNERN

Erfahren Sie mehr über Convergint’s Engagement für soziale Verantwortung

Die größte Stärke von Convergint sind seine Mitarbeiter, und der Erfolg des Unternehmens beruht auf dem Engagement für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Einer der am tiefsten verwurzelten Werte und Überzeugungen von Convergint lautet: Ich bin für meine kontinuierliche Entwicklung verantwortlich – ein besseres Ich ist ein besseres Convergint. Die Kollegen bei Convergint werden ermutigt und befähigt, ihr volles Potenzial zu entfalten, angetrieben von dem obersten Ziel, für unsere Kunden der beste Dienstleister zu sein.

Erfahren Sie, wie Convergint die Führungskräfte von morgen fördert

Spaß und Lachen sind wesentliche Elemente der Kultur von Convergint und unseres 10. Wertes und Glaubenssatzes – „Wir fördern täglich Spaß und Lachen – dem Spaß verpflichtet seit 2001.“ Spaß und Lachen gehen für die Kollegen sogar über den Arbeitsplatz hinaus. Jedes Jahr schenkt Convergint seinen Kollegen einen „Tag des Spaßes und des Lachens“, der einen freien Tag und 100 Dollar von Convergint beinhaltet, mit nur einer Bedingung: Er muss für Spaß und Lachen verwendet werden.

Convergint ist bestrebt, ein unterstützendes, zugängliches und integratives Umfeld zu schaffen. Wir sind uns der entscheidenden Bedeutung der Vielfalt in unserer Belegschaft bewusst, um unser Ziel zu erreichen, für unsere Kunden der beste Dienstleister zu sein. Unser Ziel ist es, der gerechteste und integrativste globale Dienstleistungsanbieter zu werden, indem wir vielfältige Talente nutzen und eine Kultur schaffen, in der alle Kollegen ihr maximales Potenzial erreichen können.

Erfahren Sie mehr über Inclusion & Diversity bei Convergint

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